Ваше имя: *
Ваш e-mail: *
Если у Вас нет e-mail, задайте вопрос в разделе «вопрос-ответ»
Текст сообщения: 
Нажимая отправить вы соглашаетесь с Правилами сайта
Код с картинки: *
Санкт-Петербург
— Мы в социальных сетях
Найти работу
Вакансий всего 282
в Вашем городе 68
Найти работника
Работников всего 1493
в Вашем городе 348


Виды договоров между няней и родителями


Няня выходит работать в семью. Кто работодатель, кто работник, кто платит и платит ли налоги? А еще будут налоговые каникулы на 2017- 2018 годы для  репетиторов, домработниц, нянь и сиделок. Это значит, что няня может заявить о том, что работает, но не платить два года налоги, но и пенсионный стаж не получит. 
 На сегодняшний день есть несколько вариантов оформления взаимоотношений домашнего персонала и работодателя:
  1. Трудовой договор между физическими лицами. Заключается крайне редко, например, чтобы шел стаж родной сестре, которая присматривает за ребенком. Смотрите особенности такого договора, образец трудового договора с няней.
  2. Гражданско-правовой договор, если няня работает по патенту или как индивидуальный предприниматель. Здесь няня сама платит налоги, она предоставляет услуги, которые покупает семья. Образец договора с няней.  Образец договора с домработницей. Образец договора с сиделкой.
  3. Договор возмездных услуг, если няня работает временно, например летом на даче, а семья предоставляет ей, а возможно и ее семье  за это пансион. Такой договор заверяет нотариус, он не является трудовым.
  4. Дисциплинирующий договор. Стороны закрепляют в нем  свои договоренности, но не легализуют его никак. Самый распространенный вариант. Образец.